Offene Fragen zu ökonomischen Auseinandersetzungen: Unterschied zwischen den Versionen
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| − | *Richterrecht | + | *Richterrecht, z.B. das so genannte Arbeitskampfrecht |
*Verordnungen und Richtlinien | *Verordnungen und Richtlinien | ||
| − | *Tarifverträge | + | *Tarifverträge, in denen z.B. immer die relative Friedenspflicht festgehalten ist |
*Betriebsvereinbarungen | *Betriebsvereinbarungen | ||
Version vom 8. Januar 2019, 19:35 Uhr
Zurück zu AG Politische Ökonomie des Imperialismus
Was sind die rechtlichen Rahmenbedingungen für die ökonomischen Auseinandersetzungen?[Bearbeiten]
Wir müssen unter anderem folgende rechtlichen Bestimmungen auf ihre Bedeutung für die ökonomischen Kämpfe der Arbeiterklasse untersuchen:
- EU-Gesetze
- Grundgesetz, in dem z.B. die Koalitionsfreiheit festgehalten ist
- Andere Gesetze wie:
Betriebsverfassungsgesetz, indem z.B. der Betriebsfrieden festgeschrieben ist)
Arbeits- und Sozialgesetzbuch
Tarifeinheitsgesetz - Richterrecht, z.B. das so genannte Arbeitskampfrecht
- Verordnungen und Richtlinien
- Tarifverträge, in denen z.B. immer die relative Friedenspflicht festgehalten ist
- Betriebsvereinbarungen
Was ist die Rolle der Gewerkschaften?[Bearbeiten]
Für alle DGB- Einzelgewerkschaften gilt es folgende Merkmale herauszuarbeiten:
- Entstehung
- Größe
- Einflussgebiet
- Organisatorischer Aufbau (wie wird was gewählt, was für Gremien gibt es und was machen sie)
- Hauptamtlichenstruktur
- Welche Parteien/ Organisationen haben welchen Einfluss?
- Verflechtungen mit Unternehmen
- Wie entsteht ein Tarifvertrag?
Dasselbe gilt auch für die nicht-DGB-Gewerkschaften wie CGM, Zentrum Automobil, Ein Prozent.
Welche realen Arbeitskämpfe gibt es?[Bearbeiten]
Wir möchten alle Arbeitskämpfe, die seit 1945 gelaufen sind, sammeln, egal ob es wilde Streiks waren, größere Tarifkämpfe, oder Sabotageakte.
Auch gilt es aktuelle Arbeitskämpfe im Blick zu behalten und zu analysieren.
